GESTIONNAIRE PAIE H/F
Description de la mission
Vous intégrez le service paie d'un site de 700 collaborateurs. Sous la responsabilité du responsable paie sur site, vous gérez les missions suivantes: - Traitement des données préparatoires à la paie ( gestion des collaborateurs dans le logiciel de paie, attestations de salaire, formalités et activités liées à la paie) - Calcul et contrôle de la paie (bulletins de paie, contrôle, déclarations associées - Rôle d' interface avec les services opérationnels (réponse aux questions des services partenaires et des collaborateurs)
Profil
Titulaire d'un titre en paie BAC+2, votre rigueur et sens de la confidentialité vous ont permis de réussir vos précédentes expériences. Vous possédez une réelle aisance relationnelle et possédez un sens du service et de l'écoute développé. Vous maitrisez l'outil Excel , connaissez SAGE et idéalement Etemptation (logiciel de gestion des temps).
Vous intégrez le service paie d'un site de 700 collaborateurs. Sous la responsabilité du responsable paie sur site, vous gérez les missions suivantes: - Traitement des données préparatoires à la paie ( gestion des collaborateurs dans le logiciel de paie, attestations de salaire, formalités et activités liées à la paie) - Calcul et contrôle de la paie (bulletins de paie, contrôle, déclarations associées - Rôle d' interface avec les services opérationnels (réponse aux questions des services partenaires et des collaborateurs)
Profil
Titulaire d'un titre en paie BAC+2, votre rigueur et sens de la confidentialité vous ont permis de réussir vos précédentes expériences. Vous possédez une réelle aisance relationnelle et possédez un sens du service et de l'écoute développé. Vous maitrisez l'outil Excel , connaissez SAGE et idéalement Etemptation (logiciel de gestion des temps).
Postuler
Un recrutement en 5 étapes
01
Réception de votre candidature
via notre site, par mail ou par courrier
02
Entretien de présélection téléphonique
avec l'un de nos chargés de recrutement
03
Entretien de motivation
et découverte du site armatis-lc pour lequel vous postulez
04
Entretien de validation
avec un DRH ou un membre de la Direction
05
Session de formation
avant intégration à l'équipe et prise de poste !